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Information

Comptable public - Service de Gestion Comptable de Lons-le-Saunier H/F

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Détail de l'offre

Informations générales

DGFIP (logo)

Référence

2026-28936  

Date de début de publication

11/03/2026

Date limite d'envoi des candidatures

10/04/2026

Documents requis pour postuler

CV et lettre de motivation obligatoires.
Pour les fonctionnaires : ajouter les 3 derniers comptes-rendus d'évaluation professionnelle et l'avis de la directrice /du directeur.
Les CREP et avis de la directrice/du directeur / doivent être joints au CV ou à la LM dans un document unique.

Directions et Services

Direction générale des finances publiques (DGFiP)

Description du poste

Domaine et métier

Finances Publiques - Comptable public

Intitulé du poste

Comptable public - Service de Gestion Comptable de Lons-le-Saunier H/F

Cotation RIFSEEP

Sans objet

Versant

Fonction publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Statut du poste

Vacant

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels

Descriptif de l'employeur

La Direction Générale des Finances Publiques est une direction à réseau implantée sur l’ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 95 000 agents.

Les missions de la DGFiP sont larges et au cœur des politiques publiques : collecter et recouvrer l’impôt en assurant le meilleur service aux usagers, lutter contre la fraude fiscale, tenir la comptabilité de l’État, assurer un rôle de conseil aux collectivités et établissements publics, accompagner les entreprises, gérer le patrimoine immobilier de l'état.

 

Descriptif de l'employeur (suite)

La DDFIP du Jura compte est une direction de 4ème catégorie placée sous la responsabilité d'un Directeur départemental assisté d'un directeur adjoint et deux directeurs de pôles.

Elle compte 325 emplois au 01/01/2026.

Au 01/01/2026, le réseau départemental est composé de :
- 4 services de gestion comptable (Lons le Saunier, Dole, Poligny et Saint-Claude) et d'une trésorerie hospitalière, pilotés par le pôle gestion publique 
- 2 services des impôts des particuliers (Lons le Saunier et Dole), 1 service des impôts des entreprises, 1 service de publicité foncière et enregistrement, un service départemental des impôts fonciers, un centre de contact des professionnels, un pôle départemental de vérification (BDV), un Pôle d'investigation et de détection (PCE-BCR-PCRP) et d'un pôle de recouvrement spécialisé pilotés par le Pôle Expertise et Animation Fiscale

Description du poste

Le Service de Gestion Comptable (SGC) de Lons-le-Saunier est un poste comptable de niveau CSC4 (C1-HEA1).

Outre le chef de poste, l'effectif total se compose de 3 adjoints cadre A, 9 contrôleurs et 9 agents administratifs.

2 Communautés de communes regroupant 55 communes sont rattachées au SGC.

Le comptable travaille en collaboration avec les 2 conseillers aux décideurs locaux implantés sur son territoire.

 Enjeux du poste :

- 168 budgets principaux et annexes

- 95 régies

- Nombre de lignes de titres en 2024: 82 502 représentant 100 335 768 €

- Nombre de lignes de mandats en 2024: 166 251 représentant 240 979 861 €.

56 budgets sont passés au CFU.

Le SGC a la particularité d'abriter un SFACT gérant les dépenses de la Ville de Lons-le-Saunier et de  la communauté d'agglomération ECLA.

Le SGC assure également le recouvrement tant amiable que contentieux des produits locaux et amendes. Au 31/12/2025, le montant restant à recouvrer au titre des amendes s'établit à 2 164 318 € avec une progression du nombre de prises en charge de 6.5%.

Le poste est réservé aux fonctionnaires conformément aux dispositions du décret n° 2006-814 du 7 juillet 2006 modifié relatif à divers emplois relevant de la DGFiP et de la DGDDI.

 

Description du profil recherché

Savoir-être : Le (la) comptable devra disposer d’aptitudes managériales comprenant une autorité bien maîtrisée et le sens du dialogue. Le sens des relations humaines et la capacité à convaincre sont indispensables.

Il (elle) devra faire preuve d'esprit d'initiative, de réactivité et de pragmatisme.

Savoir-faire :

- Une bonne organisation, le sens de la pédagogie et une approche pragmatique sont indispensables.

- Maîtrise de la gestion publique locale

- Capacité à encadrer une équipe

- Connaissance des métiers du recouvrement

- Sens de l'accompagnement et du soutien des collectivités, en collaboration étroite avec les CDL, dans un contexte évolutif (CFU, facturation électronique...)

Temps Plein

Oui

Compétences candidat

Compétences

  • CONNAISSANCES - Environnement administratif, institutionnel et politique
  • CONNAISSANCES - Gestion budgétaire et comptable
  • SAVOIR-FAIRE - Analyser un projet, une démarche
  • SAVOIR-FAIRE - Communiquer
  • SAVOIR-FAIRE - Élaborer une méthode
  • SAVOIR-FAIRE - Expertiser
  • SAVOIR-ÊTRE - Aisance relationnelle
  • SAVOIR-ETRE - Esprit d'initiative
  • SAVOIR-ÊTRE - Être autonome
  • SAVOIR-ÊTRE - Être diplomate
  • SAVOIR-ÊTRE - Être rigoureux

Niveau d'études min. souhaité

Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Informations complémentaires

Fondement juridique du recrutement

Le poste est réservé aux fonctionnaires conformément aux dispositions du décret n° 2006-814 du 7 juillet 2006 modifié relatif à divers emplois relevant de la DGFiP et de la DGDDI.

Conformément au décret, le recrutement est ouvert aux :
- administrateurs des Finances publiques adjoints et aux attachés d’administration hors classe ayant respectivement atteint au moins le 3ème échelon,
- inspecteurs principaux des Finances publiques et aux attachés principaux d’administration de l'État ayant respectivement atteint au moins le 6ème échelon,
- inspecteurs divisionnaires des Finances publiques hors classe.

Télétravail possible

Oui

Management

Oui

Localisation du poste

Localisation du poste

France, Bourgogne-Franche-Comté, Jura (39)

Lieu d'affectation

Lons-le-Saunier

Renseignements et contact - Note : les candidatures se font obligatoirement depuis l'application

Date de vacance de l'emploi

01/09/2026

Personne ou service à contacter pour obtenir plus d'informations sur l'offre

Anne-Hélène PERDRIER, pôle gestion publique/Armelle FERRAND, division RH


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