Informations générales
Référence
2026-32193
Date de début de publication
31/07/2026
Date limite d'envoi des candidatures
31/10/2026
Documents requis pour postuler
CV + lettre de motivation en français
Pour les fonctionnaires, merci de mentionner corps et grade.
Directions et Services
Direction générale du Trésor (DGT)
Description du poste
Domaine et métier
Direction et pilotage des politiques publiques - Responsable sectoriel / sectorielle
Intitulé du poste
DGT-FIPU2-LG - Chef(fe) de bureau H/F
Cotation RIFSEEP
Sans objet
Versant
Fonction publique de l'Etat
Catégorie
Catégorie A+ (Encadrement Supérieur - Autres emplois fonctionnels)
Statut du poste
Vacant
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels
Descriptif de l'employeur
« Pour une économie française innovante et inclusive, dans une Europe plus forte face aux défis mondiaux ».
Au service des ministres, la direction générale du Trésor propose et conduit, sous leur autorité, la politique économique aux plans national, européen et international. Elle compte sept services en centrale et dispose d’un réseau international.
Le SSOFIA comprend deux sous-directions : la sous-direction des finances publiques (FIPU) et la sous-direction des politiques sociales et de l’emploi (POLSOC). La sous-direction des finances publiques réalise des prévisions de finances publiques sur le champ de l'ensemble des administrations publiques (Etat, opérateurs, collectivités locales et administrations de sécurité sociale), en liaison avec les services compétents du ministère, pour établir les prévisions sous-jacentes aux lois financières et aux documents de programmation européens. Elle assure une fonction d'analyse et de conseil de politique économique en matière de finances publiques, que ce soit en termes de gouvernance ou de règles budgétaires, d'analyse de la dépense publique et des dépenses fiscales, ou dans les domaines de la fiscalité des entreprises, des ménages et de la fiscalité indirecte.
Descriptif de l'employeur (suite)
Le bureau FIPU 2 est spécifiquement chargé des prélèvements obligatoires et de la fiscalité des entreprises. A ce titre il assure trois missions
principales :
- La synthèse des prévisions des recettes fiscales et non fiscales de l’Etat et des prévisions des prélèvements obligatoires de l’ensemble des
administrations publiques (collectivités locales et administrations de sécurité sociale), en liaison notamment avec la Direction du budget et la
Direction générale des finances publiques ;
- le chiffrage et les analyses économiques des réformes fiscales proposées en termes de fiscalité des entreprises ;
- une fonction d’études, d’analyse et de conseil de politique économique dans le domaine de la fiscalité des entreprises
Description du poste
Le chef de bureau Fipu2 anime une équipe de 8 agents, répartis en deux pôles :
- Un pôle synthèse, composé de trois adjoints, qui assure le suivi, l’analyse et la synthèse des prévisions des prélèvements obligatoires des administrations publiques dans le cadre des Projets de loi de finances et des Programmes de stabilité.
- Un pôle entreprises, composé de cinq adjoints, responsable des études économiques, des propositions de réformes et des prévisions de recettes concernant la fiscalité des entreprises.
Le chef de bureau organise et conduit les exercices de prévision, en coordination avec les autres bureaux de la sous-direction, avec une attention toute particulière à la pertinence des méthodes utilisées et à la qualité des résultats obtenus. Pour ces exercices, il est le point de contact privilégié pour les conseillers techniques des ministres et pour les responsables hiérarchiques des autres administrations concernées (DGFIP, DB, DLF, DSS principalement). Il organise les réflexions sur les thèmes touchant à la fiscalité avec pour objectif de faire des propositions concrètes de politique économique. Il joue un rôle important dans la formation des jeunes adjoints.
Principales activités :
- Animation
- Pilotage
- Encadrement
- Etudes, recherches
- Conseil
- Coordination
Relations fonctionnelles :
- Les autres services de la direction
- Les agents du ministère
- Les autres directions
- Les cabinets ministériels
- Des organismes étrangers
Conditions d'exercice particulières
Poste nécessitant un investissement personnel avec une charge de travail importante, notamment dans les périodes d'élaboration des prévisions.
Description du profil recherché
Savoirs recherchés :
- expérience en matière de politique économique
- Gestion et organisation de l’activité
- management (à acquérir)
Savoir-faire recherchés :
- Planifier les activités en fonction des contraintes
- Gérer les compétences
- Accompagner le changement
Savoir-être recherché :
- Réactivité et engagement
- Sens relationnel
- Diplomatie
- Esprit d'équipe
Temps Plein
Oui
Compétences candidat
Compétences
- CONNAISSANCES - Économie/finances
- CONNAISSANCES - Gestion budgétaire et comptable
- SAVOIR-FAIRE - Accompagner un changement, une réforme, un dispositif
- SAVOIR-FAIRE - Manager
- SAVOIR-FAIRE - Prendre en compte un contexte, une contrainte, une complexité
- SAVOIR-ÊTRE - Aisance relationnelle
- SAVOIR-ÊTRE - Avoir l'esprit d'équipe
- SAVOIR-ÊTRE - Être diplomate
- SAVOIR-ÊTRE - Réactivité
Niveau d'études min. souhaité
Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Niveau d'expérience min. requis
Confirmé
Informations complémentaires
Fondement juridique du recrutement
Télétravail possible
Oui
Management
Oui
Localisation du poste
Localisation du poste
France, Ile-de-France, Paris (75)
Lieu d'affectation
139, rue de Bercy 75012 PARIS
Renseignements et contact - Note : les candidatures se font obligatoirement depuis l'application
Date de vacance de l'emploi
15/09/2026
Personne ou service à contacter pour obtenir plus d'informations sur l'offre
recrutement.centrale@dgtresor.gouv.fr