DGDDI (DNGCD) - Officier Division SGCD Antilles Guyane H/F

Détail de l'offre

Informations générales

Référence

2026-31634  

Date de début de publication

08/07/2026

Date limite d'envoi des candidatures

08/08/2026

Documents requis pour postuler

CV
Lettre de motivation
Pour les fonctionnaires : 3 derniers CREP

Directions et Services

Direction générale des douanes et droits indirects (DGDDI)

Description du poste

Domaine et métier

Transports - Chargée / Chargé de contrôle des affaires maritimes

Intitulé du poste

DGDDI (DNGCD) - Officier Division SGCD Antilles Guyane H/F

Cotation RIFSEEP

Cotation 3

Versant

Fonction publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Statut du poste

Vacant

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels

Descriptif de l'employeur

Le Service garde-côtes des douanes Antilles Guyane (SGCD AG) est rattaché à la Direction nationale garde-côtes des douanes (DNGCD) dont le siège est situé au Havre. Il compte au total 144 agents, pour la plupart des spécialistes navals et aériens, répartis entre l’état-major situé en Martinique et des brigades implantées en Guadeloupe (1 BGC (brigade garde côtes), 2 BSN (brigades de surveillance nautique)) / en Guyane (1 BGC) / en Martinique (1 BGC, 2 BSN, 1 BSAM (brigade de surveillance aéromaritime)) / et à Saint-Martin (1 BGC).

Le parc naval est composé de 9 navires : 4 vedettes garde-côtes de 24 à 32 mètres et 5 vedettes de surveillance rapprochées (VSR) de 8 à 12 mètres.

 
L’officier est positionné au sein de la division du SGCD au siège à Fort de France.

Description du poste

L'officier est un personnel de la branche de la surveillance maritime rattaché au pôle pilotage opérationnel (PPO). Le PPO exerce le commandement des unités en mission et comprend :

 • Le centre opérationnel douanier maritime (CODMT),

• Le bureau OPS-PLAN ;

• Le chef du pôle pilotage opérationnel.

 

L'officier contribue à la conduite opérationnelle aux heures ouvrées en appui au chef PPO et du CODMT

 
– Il contribue à la programmation de l’activité de surveillance maritime en qualité de suppléant : en tenant compte du potentiel alloué et en concertation avec l’officier aérien, il peut être chargé de la programmation mensuelle d’activité des moyens maritimes du SGCD dans le cadre de la coordination AEM .

Il est chargé de l’animation des plans d’action et des engagements du SGCD dans certaines missions (AEM – Protection de l’environnement marin, Police des pêches, SECUMER, DPSM, etc.) en lien avec les autres services du SGCD.

Il participe à la planification des activités sous le contrôle du chef PPO.

 – Conception et préparation des opérations : il participe à l’élaboration des ordres de mission en suivant les orientations et objectifs définis pour la mission et en traduisant les cadres et procédures opérationnels et juridique à respecter ;

Il conçoit les opérations planifiées (Ops AEM, et Ops intra douane.), les prépare (cadre opérationnel et juridique, logistique, RH, coordination opérationnelle, etc.) sous le contrôle du chef PPO, et en liaison avec les autres agents d’encadrement du service et du SGCD.

 
– Il soutient l’encadrement supérieur du SGCD, dans l’ensemble des sujets qu’il a à traiter, en participant à l’élaboration des plans d’action, en contrôlant les compétences des équipages, en participant aux dossiers relatifs aux investissements, à la sécurité maritime, à la formation, en assurant une veille technologique relative aux nouveaux équipements de surveillance maritime, et en traitant les dossiers qui lui sont confiés.

– Il peut assurer des missions de représentation du directeur garde-côtes auprès des administrations et partenaires (préfecture , bureau AEM, CROSS, etc.)

– Il peut effectuer des missions en mer dans l’intérêt du service. Il peut participer ponctuellement à des missions aériennes pour parfaire ses compétences opérationnelles et s’assurer des aspects de coordination opérationnelle entre services.

 
- Il assure les astreintes

 

Description du profil recherché


Qualités souhaitées :

• Esprit de synthèse et facilités rédactionnelles ;

• Qualités relationnelles, sens du travail en équipe ;

• Autonomie dans l’organisation du travail et capacités d’initiative et d’animation ;

• Capacités à organiser et développer les méthodes de travail, les processus et les équipements ;

• Capacités de communication opérationnelles vers les partenaires français et étrangers ;

• Grande disponibilité, adaptabilité aux situations opérationnelles, réactivité

 

Temps Plein

Oui

Compétences candidat

Compétences

  • CONNAISSANCES - Bureautique et outils collaboratifs
  • CONNAISSANCES - Conduite et gestion de projet
  • CONNAISSANCES - Environnement administratif, institutionnel et politique
  • SAVOIR-FAIRE - Appliquer une règle, une procédure, un dispositif
  • SAVOIR-FAIRE - Communiquer
  • SAVOIR-FAIRE - Concevoir un projet, une démarche

Niveau d'études min. souhaité

Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Informations complémentaires

Fondement juridique du recrutement

L 332-2 du code général de la fonction publique 

Télétravail possible

Oui

Management

Non

Localisation du poste

Localisation du poste

France, DROM, Martinique (972)

Lieu d'affectation

Fort-de-France

Renseignements et contact - Note : les candidatures se font obligatoirement depuis l'application

Date de vacance de l'emploi

01/09/2025

Personne ou service à contacter pour obtenir plus d'informations sur l'offre

dngcd-drh@douane.finances.gouv.fr