La direction générale des finances publiques est une direction à réseau implantée sur l’ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 95 000 agentes/agents.

Les missions de la DGFiP sont larges et au cœur des politiques publiques : collecter et recouvrer l’impôt en assurant le meilleur service aux usagers, lutter contre la fraude fiscale, tenir la comptabilité de l’État et des collectivités et établissements publics, offrir des prestations d’expertise et de conseil financier aux collectivités et aux entreprises, contrôler et exécuter les dépenses publiques, concevoir et élaborer les textes législatifs en matière fiscale, gestion de plusieurs régimes de retraites et d’invalidité de l’État et pilotage la stratégie immobilière de l’État.

Dotés d’un patrimoine applicatif de 700 applications, les services informatiques et numériques des Finances publiques se situent au cœur de la stratégie numérique de l’État et de la vie des collectivités locales, des entreprises et des citoyennes/citoyens.

Riches en métiers, en technologies et en méthodes de travail, les services informatiques s'engagent au quotidien pour réaliser des projets d’envergure nationale et innovants, au bénéfice de tous les utilisatrices/utilisateurs : usagers, partenaires, agentes/agents.

La direction des services informatiques du Grand Est (DiSI Grand Est) compte 400 emplois. Elle comprend :

• un siège implanté à Strasbourg, où sont exercées les fonctions support Ressources humaines et budgétaires, Pilotage, pour l’ensemble des établissements informatiques du ressort géographique de la DiSI,
• cinq établissements informatiques qui assurent les missions informatiques opérationnelles de la région Grand Est et en Franche-Comté ; implantés à Besançon, Châlons-en-Champagne, Metz, Reims et Strasbourg.
• une grande diversité de métiers (ingénieur, architecte, développeur, testeur, expert sécurité, exploitant, assistant-utilisateur) des méthodes de travail en Agile DevOps et cycle en V, ainsi que différentes technologies (Big Data,Cloud,...)

L’Établissement de services informatiques de Reims compte 96 emplois répartis sur des missions de production informatique, production éditique et de
numérisation.

L’exploitation applicative du domaine des professionnels implantée à l'établissement de Services Informatiques (ESI) de Reims assure au quotidien la gestion applicative du Système d’information de la DGFiP (domaine des professionnels) que ce soit en mode WEB, sous X86 ou en transactionnel dans un environnement de production sur mainframe GCOS7.

La division assure notamment la gestion applicative de l’application de comptabilité de l’État (MEDOC) et de son IHM MEDOC WEB. L’applicatif MEDOC constitue un maillon essentiel des applications de la DGFIP. Sa modernisation est un chantier d’ampleur, actuellement en cours, dont la cible est constituée par le projet MEDOC DATA BATCH, pour passer d’un mainframe GCOS7 à un environnement linux.

La personne recrutée sera en charge de différentes missions :

• Administration quotidienne des applications (toutes opérations relatives à l’exploitation applicative)
• Mise en production / montée de version
• Gestion des capacités (volumétrie, identification des risques)
• Gestion de la disponibilité des applications
• Gestion des bases de données
• Mise en œuvre des procédures d’installation et de déploiement des applications dans les environnements de production.
• Harmonisation des procédures
• Alimentation et maintenance des référentiels documentaires
• Support des équipes de production et des partenaires chargés des projets

Afin d’être accompagné la personne recrutée sera soutenue par une équipe expérimentée.

Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré "Inspecteur des finances publiques Analyste".

Pour les candidates/candidats fonctionnaires, il conviendra de détenir un grade équivalent (attachée/attaché). Selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA.

Pour les candidates/candidats non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle de la candidate/du candidat.

Selon les applications gérées, les horaires peuvent être des horaires d’équipes postées. (7H-14H ou 13H-20H).

Savoir-être :

• Grandes qualités relationnelles
• Respect des consignes
• Adaptabilité et pragmatisme
• Disponibilité et réactivité
• Volonté de s’investir dans la durée
• Aptitude à la formalisation et la mise en œuvre des procédures
• Sens de l'organisation, rigueur et méthode
• Curiosité et ouverture d’esprit

Compétences techniques 

• Administration Unix-Linux,
• Gestion des bases de données,
• Langages informatiques : PHP, SQL, HTML-CSS, JAVA, JAVA SCRIPT, C++, SHELL, XML

Le télétravail sera à terme possible mais pas dans les premiers mois.

Pour les candidates/candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre l’article L332-2-2° du CGFP sur la base d’un CDD de 3 ans.