La direction générale des finances publiques (DGFiP) est une direction à réseau implantée sur l’ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 95 000 agents.
Les missions de la DGFiP sont larges et au coeur des politiques publiques: collecter et recouvrer l’impôt en assurant le meilleur service aux usagers, lutter contre la fraude fiscale, tenir la comptabilité de l’État et des collectivités et établissements publics, offrir des prestations d’expertise et de conseil financier aux collectivités et aux entreprises, contrôler et exécuter les dépenses publiques, concevoir et élaborer les textes législatifs en matière fiscale, gestion de plusieurs régimes de retraites et d’invalidité de l’État et pilotage la stratégie immobilière de l’État.
Les directions territoriales des finances publiques exercent ces missions, particuliers et professionnels, et de ses partenaires publics et privés.

La direction départementale des finances publiques de la Dordogne compte 512 emplois.

Elle dispose de 22 services territoriaux pilotés et animés par la direction.

Le Service des impôts des entreprises (SIE) de Périgueux est un poste comptable (C1-HEA1) qui comporte 30 emplois dont 20 au siège à Périgueux (2A+, 2 A, 11 B et 5C) et 10 à l'antenne de Ribérac (1 A, 6 B et 3C).
Le SIE a pour mission le suivi des obligations déclaratives et de paiement des  entreprises entrant dans son périmètre géographique. Il prend en compte les différents évènements affectant ces entreprises et met à jour les obligations fiscales qui en découlent. Il s’assure du respect du dépôt des déclarations fiscales professionnelles et se substitue aux entreprises en cas de défaillance déclarative de ces dernières en établissant d’office l’imposition non déclarée spontanément. Le SIE intervient sur de nombreux régimes d'imposition. Le SIE est également un service de recouvrement et comptable. Il assure la collecte spontanée des impôts des entreprises et la comptabilisation journalière du produit de l’impôt. Il a également un rôle d’information auprès des entrepreneurs ( les différents régimes d’imposition, leurs obligations comptables et fiscales, les modalités d’application des textes fiscaux). Enfin, il accompagne le déploiement de la facturation électronique.

Dans le cadre de la réforme des pôles de contrôle et expertise (PCE), il est prévu de transférer au SIE de Périgueux la mission d'expertise pour l'ensemble du département.

Le site dispose d'un parking et d'un restaurant inter-administratif.

En tant qu'adjoint(e), vos missions consisteront à assurer un encadrement de proximité des équipes afin de concourir à la réalisation des missions et des objectifs en matière de gestion et de recouvrement des impôts des professionnels.

Vous serez associé(e) à la mise en place de la réforme des PCE qui devrait se traduire au 1er janvier 2027 par la création d'une cellule d'expertise, rattachée au SIE de Périgueux, composée de 2 inspecteurs(rices) et de 2
contrôleurs(euses). Vous assurerez le pilotage de l'équipe et apporterez un appui technique et décisionnel aux collaborateurs. Vous pourrez prendre en charge certains dossiers complexes.

La facturation électronique mise en place à partir de septembre 2026 impactera l'activité des SIE. Vous participerez à l'accompagnement de l'évolution des missions 

Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré « inspecteur divisionnaire des Finances publiques hors classe (IDIV HC) ».

Pour les candidates/candidats fonctionnaires, il conviendra de détenir un grade équivalent (attachée principale/attaché principal grade ad hoc équivalent). Selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA.

Pour les candidates/candidats non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle de la candidate/du candidat.

Compte tenu de la présence d'une antenne sur Ribérac, l'adjoint(e) pourra, en liaison avec la cheffe de poste, se rendre régulièrement sur le site de Ribérac distant de 37 km.

Le ou la candidate devra disposer d’un sens développé du dialogue, de la prise de décision, de l’organisation. Il devra avoir une aptitude forte au pilotage, à la priorisation, au suivi de l’activité, au cadencement des travaux.
Des connaissances préalables en matière de fiscalité des professionnels constituent un atout indéniable. A défaut, une faculté d’assimilation rapide sur la base d’une connaissance minimale de la matière est attendue, ainsi que la volonté de se former régulièrement sur de nombreux sujets fiscaux.

Pour les candidates/candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre l’article L332-2-2° du CGFP sur la base d’un CDD de 3 ans.