Informations générales
Référence
2024-16507
Date de début de publication
30/04/2024
Date limite d'envoi des candidatures
31/08/2024
Documents requis pour postuler
CV en français + lettre de motivation
Pour les fonctionnaires indiquer corps et grade
Directions et Services
Direction générale du Trésor (DGT)
Description du poste
Domaine et métier
Direction et pilotage des politiques publiques - Responsable sectoriel / sectorielle
Intitulé du poste
DG Trésor - POLSOC1-CF - Adjoint(e) au chef de bureau H/F
Cotation RIFSEEP
Sans objet
Versant
Fonction publique de l'Etat
Catégorie
Catégorie A+ (Encadrement Supérieur - Autres emplois fonctionnels)
Statut du poste
Susceptible d'être vacant
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels
Descriptif de l'employeur
« Pour une économie française innovante et inclusive, dans une Europe plus forte face aux défis mondiaux ».
Au service des ministres, la direction générale du Trésor propose et conduit, sous leur autorité, la politique économique aux plans national, européen et international. Elle compte six services en centrale et dispose d’un réseau international.
Le service des politiques publiques comprend trois sous-directions. La sous-direction des politiques sociales et de l'emploi élabore les prévisions relatives à l'emploi, au chômage, et aux comptes des administrations sociales, y compris au compte de l'assurance chômage. Elle réalise des évaluations des effets des politiques sociales et de l’emploi, et développe des instruments de simulation.
Descriptif de l'employeur (suite)
L’équipe du bureau POLSOC 1, composée de 8 agents, est en charge du suivi du marché du travail et des politiques de l’emploi.
Pour établir les prévisions économiques et financières de la direction générale, le bureau suit et élabore les prévisions relatives à l'évolution de l'emploi et du chômage. Il suit la situation des comptes de l'assurance chômage.
Il expertise le fonctionnement du marché du travail et construit des outils de simulation et de prévision. Il assure une fonction d’analyse et de conseil de politique économique dans le domaine de l’emploi, notamment en matière de politique de l’emploi, d’indemnisation du chômage et de formation professionnelle
Description du poste
Le (la) titulaire du poste rédige des notes, notamment pour le cabinet du ministre, visant à élaborer des recommandations économiques de la direction sur différents sujets touchant à la politique de l’emploi. Le (la) titulaire du poste développe en particulier une expertise concernant la formation professionnelle, l’apprentissage, et plus généralement les politiques actives sur le marché du travail. Dans ce cadre, le (la) titulaire est amené(e) à conduire des analyses et études économiques quantitatives sur données microéconomiques et lire la littérature académique sur le sujet. Il (elle) contribue également à la réflexion sur les sujets européens en lien avec le marché du travail. Il (elle) peut également être amené à rédiger des notes sur d’autres sujets, en fonction de l’actualité du moment. Il (elle) est amené(e) à suivre les évolutions législatives concernant son domaine, en participant autant que de besoin aux réunions interministérielles sur le sujet
Principales activités :
- Conseil
- Coordination
- Etude et recherches
- rédaction
Principaux interlocuteurs :
- Les autres services de la direction
- d'autres ministères
- les agents du ministère
- les cabinets ministériels
- les autres directions
Description du profil recherché
Profil recherché et compétences requises
Savoirs :
- Analyse économique et statistiques
- Econométrie
Savoir-faire :
- Capacité d'analyse et de synthèse
- Qualités rédactionnelles
- Qualité de communication
Savoir-être :
- Sens relationnel
- Travail en équipe
- Rigueur
Temps Plein
Oui
Compétences candidat
Compétences
- CONNAISSANCES - Économie/finances
- CONNAISSANCES - Environnement administratif, institutionnel et politique
- SAVOIR-FAIRE - Analyser une information, une donnée, une situation, un dispositif
- SAVOIR-FAIRE - Communiquer
- SAVOIR-FAIRE - Évaluer
- SAVOIR-FAIRE - Rechercher des données, des informations
- SAVOIR-FAIRE - Rédiger
- SAVOIR-ÊTRE - Aisance relationnelle
- SAVOIR-ÊTRE - Avoir l'esprit d'équipe
- SAVOIR-ÊTRE - Esprit de synthèse
- SAVOIR-ÊTRE - Être rigoureux
- SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'analyse
Niveau d'études min. souhaité
Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Niveau d'expérience min. requis
Confirmé
Informations complémentaires
Fondement juridique du recrutement
Télétravail possible
Oui
Management
Oui
Localisation du poste
Localisation du poste
France, Ile-de-France, Paris (75)
Lieu d'affectation
139, rue de Bercy - 75012 PARIS
Renseignements et contact - Note : les candidatures se font obligatoirement depuis l'application
Date de vacance de l'emploi
01/09/2024
Personne ou service à contacter pour obtenir plus d'informations sur l'offre
Recrutement.centrale@dgtresor.gouv.fr