La Direction Nationale du Renseignement et des Enquêtes Douanières (DNRED) est un service à compétence nationale rattaché à la Direction Générale des Douanes et Droits Indirects (DGDDI). Elle est chargée de la collecte du renseignement et de la lutte contre la grande fraude en matière douanière, ainsi que de la recherche opérationnelle de renseignement sur les fraudes complexes en matière fiscale, par délégation de la Direction Générale des Finances Publiques (DGFiP). La DNRED exerce son activité sur l'ensemble du territoire douanier national, dont les Antilles et la Guyane.

La DNRED est l'un des 6 services du premier cercle de la communauté française du renseignement. Elle est, avec TRACFIN, l'un des 2 services de renseignement des ministères économiques et financiers.

La DNRED comprend des services administratifs, contentieux et comptables ainsi que des unités ou départements thématiques, et des implantations en région.

Le Service des Ressources Humaines de la DNRED est un des services centraux directement rattachés au directeur de la DNRED.

La mise en œuvre des règles d’hygiène, de sécurité et de prévention médicale relève du directeur de la DNRED. Le ou la conseiller(e) assure en liaison avec la hiérarchie de la direction, le pilotage de cette politique.

2 mail Monique Maunoury

94200 Ivry sur seine

Métro Ligne 7 ("Porte de Choisy") - Tram T3a - Parking

Le poste de conseiller de prévention intégrera une cellule de 4 personnes en charge de la prévention des risques et du dialogue social placée sous l’autorité de la cheffe du pôle RH et de son adjointe.

Le (la) titulaire du poste aura vocation à :

1° conseiller et d’alerter le directeur de toute situation de risque, de formuler des propositions sur des mesures à mettre en œuvre pour garantir la santé et la sécurité des agents, pour toutes les implantations de la DNRED (10 échelons, 22 implantations) ;

2° coordonner et d’animer l’action des assistants de prévention répartis dans les échelons et antennes DNRED ;

3° préparer les travaux des comités sociaux d'administration (CSA et CSA en formation spécialisée (CSA FS) sur les sujets en lien avec la santé et la sécurité au travail et centraliser les demandes de financement ;

4° piloter les travaux liés au DUERP ;

5° piloter les activités de prévention liées à la crise sanitaire et la mise en œuvre du télétravail ;

6° travailler sur les thématiques égalité professionnelle, discrimination, diversité en lien avec la correspondante sociale.

En tant que de besoin, le/la titulaire du poste pourra être amené à apporter son soutien à la cellule dialogue social.

Les fonctions impliquent des déplacements en province auprès des échelons.

Le(la) titulaire du poste sera amené à travailler de manière régulière, en collaboration avec l’ensemble des agents, des chefs de service et de la hiérarchie de la DNRED, ainsi qu’avec les organisations syndicales. 

Dès son affectation, l’agent bénéficiera d’un accompagnement personnalisé en matière de formation professionnelle en fonction de son type de métier, dans le cadre de parcours de formation.

Le site d’Ivry bénéficie d’un restaurant administratif et d’une salle de sport.

Régime horaire : 38h30/semaine

Télétravail possible sur autorisation

- Entretien avec l'officier de sécurité et la psychologue de la DNRED ;

- Habilitations aux informations classifiées avant la prise de fonction ;

- Permanences.

Savoirs :

- Hygiène, sécurité et conditions de travail (RIME) ;

- Bureautique et outils collaboratifs (RIME).

Savoir-faire :

- Travailler en équipe (RIME) ;

- Analyser un besoin (RIME) ;

- Animer un réseau (RIME).

Savoir-être :

- Discrétion (RIME) ;

- Rigueur (RIME) ;

- Sens des relations humaines (RIME) ;

- Réactivité (RIME) ;

- Organisation (RIME).

L.332-2 du Code général de la fonction publique