La direction générale des finances publiques est une direction à réseau implantée sur l’ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 95 000 agents. Les missions de la DGFiP sont larges et au cœur des politiques publiques: collecter et recouvrer l’impôt en assurant le meilleur service aux usagers, lutter contre la fraude fiscale, tenir la comptabilité de l’État et des collectivités et établissements publics, offrir des prestations d’expertise et de conseil financier aux collectivités et aux entreprises, contrôler et exécuter les dépenses publiques, concevoir et élaborer les textes législatifs en matière fiscale.Elle assure également la gestion de plusieurs régimes de retraites et d’invalidité de l’État et pilote la stratégie immobilière de l’État.

Les directions territoriales des finances publiques exercent ces missions au plus près et au bénéfice des usagers, particuliers et professionnels, et de ses partenaires publics et privés.

La direction départementale des finances publiques de la Charente compte au 31/12/2025 : 488 emplois.

L'équipe de Direction est composée d'un Directeur et Directeur-adjoint et est organisée en Pôle (6 Pôles : Pôle gestion fiscale, Pôle contrôle fiscal et sécurités juridiques, Pôle opérations de l'Etat, Pôle secteur public local, Pôle Maîtrise d'activités et transformation numérique et Pôle ressources humaines et moyens). 

Un cabinet communication est également rattaché aux Directeurs.

Son réseau territorial comporte 14 postes comptables (5 SGC, 3 trésoreries spécialisées : trésorerie hospitalière, paierie départementale, amendes, 2 SIP, 2 SIE, 1 SPFE, 1 PRS), 5 services administratifs (SDIF, PCE, BCR, BDV, PCRP) et 2 services supra départementaux (Centre de services bancaires du Sud-Ouest, centre de contact des particuliers d’Angoulême).

Le Pôle de recouvrement spécialisé (PRS) est chargé du recouvrement des créances fiscales des professionnels et des particuliers. Ce service prend en charge les créances dont le montant, le risque de non-recouvrement ou la complexité des procédures à engager justifient l’intervention d’une équipe de spécialistes. Il est également chargé du recouvrement de l’ensemble des créances issues du contrôle fiscal et du traitement et du suivi des procédures collectives. Classement du poste : C2-2.

Principaux enjeux du poste :

- Créances à recouvrer des professionnels 41,29 M€ (916 comptes),
- Créances à recouvrer des particuliers 22,44 M€ (523 comptes).

Le responsable du PRS assure la direction du service, supervise les opérations comptables et met en œuvre les orientations nationales et départementales du recouvrement forcé. Ainsi, dans le cadre de la réforme de responsabilité des gestionnaires publics, il définit une organisation et une politique du recouvrement axée sur les enjeux.

Il est l’interlocuteur privilégié des usagers et de leurs conseils, qu’il est amené à recevoir fréquemment, ainsi que des partenaires extérieurs (mandataires judiciaires).

Il travaille en étroite collaboration avec les services de la direction, et plus particulièrement avec la cellule recouvrement forcé du PGF, qui gère les actions lourdes. Il joue un rôle essentiel de liaison auprès des services de contrôle locaux ainsi que de ceux de la DIRCOFI, afin de maximiser le recouvrement des créances de contrôle fiscal.

Il est par ailleurs amené à présenter et défendre ses dossiers devant les juridictions : Tribunal de Commerce (assignations, contestations de créances, ...) et Tribunal judiciaire (dossiers en surendettement, mise en cause de tiers détenteur ...).

Enfin, il veille, dans ses fonctions essentielles de manager, à préserver les conditions de vie au travail de son équipe.

S'agissant du recouvrement des amendes, la trésorerie Amendes de la Charente est le seul poste comptable compétent du département.

Le comptable assure également la responsabilité de la trésorerie Amendes composée de 3 personnes (1B, 2C).

En 2025, 31 443 amendes ont été prises en charge pour un montant de 6,11 millions d’euros (principalement les amendes forfaitaires majorées, les forfaits post-stationnement majorés, les ordonnances pénales et jugements des tribunaux et Cour d’appel). Le taux de recouvrement au 31/12/2025 sur les prises en charge 2024 est de 36,08 % et 36 322 SATD ont été émises en 2025.

 
Les enjeux essentiels résident dans la gestion des poursuites et l'évolution du montant des amendes recouvrées dans le cadre du renforcement du recouvrement forcé des amendes (COM 2023-2027). Une attention particulière doit également être portée à la relation usagers (accueil guichet, courrier, messagerie), les appels téléphoniques étant pris en charge par le centre de contact amendes de Toulouse.

Le transfert d’une partie des créances fiscales des professionnels des SIE vers le PRS est envisagé pour 2027.

Dans ce cadre, le responsable et les agents du PRS seront conviés à un groupe de travail, dont les réflexions permettront au Directeur de déterminer les orientations de l’opération : conditions de transfert des dossiers, poids des charges et des moyens transférés, organisation cible et installation du poste dans son nouveau périmètre.

Connaissances et compétences recherchées :

• Votre capacité de dialogue et de négociation vous permet d’échanger avec les usagers et leurs conseils sur des dossiers très sensibles tout en gardant une nécessaire fermeté ;

• Vous possédez des connaissances dans les domaines des procédures de recouvrement forcé, des procédures civiles d’exécution, du droit des procédures collectives, ou êtes en capacité de les acquérir ;

• Vous avez une bonne connaissance des procédures de contrôle fiscal, ou êtes en capacité de les acquérir.

• Vous êtes persévérant et positif, votre dynamisme et votre pugnacité vous permettent d’impulser et de porter des procédures juridiques complexes qui peuvent durer plusieurs années ;

• Vous disposez d'un sens affirmé du relationnel, notamment dans les rapports avec les services judiciaires et les usagers ;

Une bonne connaissance des métiers du recouvrement des amendes constituerait un atout et une expérience d’encadrement d’un service, des aptitudes à l’animation et à l’accompagnement du changement seraient appréciées.

Appétence pour les outils bureautiques, tant sur l'aspect technique que sur l'aspect pilotage.

Le recrutement est ouvert aux inspecteurs/trices principaux/pales des Finances publiques, attaché(e)s principaux/pales d’administration, inspecteurs/trices divisionnaires des Finances publiques hors classe, aux inspecteurs/trices divisionnaires des Finances publiques de classe normale éligibles à la promotion hors classe et aux candidat(e)s non fonctionnaires qui répondent à un niveau équivalent d’aptitude et de compétence.

Pour les candidat(e)s fonctionnaires, et selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA.

Pour les candidat(e)s non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre l’article L332-2-2° du CGFP sur la base d’un CDD de 3 ans.

Pour les candidat(e)s non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle du/de la candidat(e).