Informations générales
Référence
2026-31194
Date de début de publication
22/06/2026
Date limite d'envoi des candidatures
22/07/2026
Documents requis pour postuler
Lettre de motivation et curriculum vitae.
Pour les agents fonctionnaires : les 3 derniers comptes-rendus d'entretiens professionnels ainsi que l'avis du supérieur hiérarchique.
Directions et Services
Direction générale des finances publiques (DGFiP)
Description du poste
Domaine et métier
Finances Publiques - Chargée / Chargé de fiscalité
Intitulé du poste
Assistant administratif de la fiscalité des entreprises H/F
Cotation RIFSEEP
Sans objet
Versant
Fonction publique de l'Etat
Catégorie
Catégorie C (employé)
Statut du poste
Vacant
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels
Descriptif de l'employeur
La direction départementale des finances publiques de la Haute-Marne compte 250 emplois.
Elle dispose de 14 services territoriaux pilotés et animés par la direction.
Descriptif de l'employeur (suite)
Depuis le 1er septembre 2022, certaines missions dévolues à plusieurs services des impôts des entreprises (SIE) de la DDFIP de l’Essonne sont prises en charge, à distance, au sein du service relocalisé de gestion des professionnels de Chaumont.
Ce service est doté de 25 agents dont 1 cadre A+, 2 cadres A, 15 cadres B et 7 cadres C.
Description du poste
Les missions, réalisées à distance et définies en concertation entre la Direction Départementale des Finances Publiques de la Haute-Marne et la Direction Départementale des Finances Publiques de l’Essonne dans le cadre d’une convention, sont les suivantes :
- prise en charge des événements qui affectent la vie de l’entreprise (création, déménagement, cessation ou tout autre événement) ;
- accompagnement des usagers aux téléprocédures (envoi des lettres d’accueil) ;
- prise en charge des travaux de gestion des liens d’occupation fiscale des locaux pour l’assiette de la cotisation foncière des entreprises.
Pour les fonctionnaires les 3 derniers comptes-rendus d'entretien professionnel ainsi que l'avis du supérieur hiérarchique sont requis.
Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre d'un CDD jusqu'au 31/08/2029 ou 31/08/2028 si la date de début de contrat est antérieure au 01/09/2026 (article L332-2 2° du CGFP).
La rémunération brute proposée annuelle (avec IMT*) sera de 23551€ soit 1962 € brut mensuel.
Pour les candidats fonctionnaires, le recrutement sera effectué dans le cadre d'un détachement ou en PNA à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment.
Vous aurez la possibilité de vous inscrire dans un dispositif d'horaires variables.
Vous bénéficierez d'une restauration collective.
Conditions d'exercice particulières
Mission exercée en espace de travail ouvert.
Description du profil recherché
Savoir-être : vous êtes rigoureux et possédez le sens des relations humaines. Votre
capacité d’adaptation n’est plus à démontrer. Vous savez faire preuve de réactivité.
Savoir-faire : respect des délais, recherche documentaire et réglementaire, qualités rédactionnelles.
Vous savez mettre en œuvre une règle, une norme. Vous êtes capable de rechercher des données, des informations.
Connaissances : vous maîtrisez les outils informatiques.
Temps Plein
Oui
Compétences candidat
Compétences
- CONNAISSANCES - Bureautique et outils collaboratifs
- CONNAISSANCES - Environnement administratif, institutionnel et politique
- SAVOIR-FAIRE - Communiquer
- SAVOIR-FAIRE - Gérer des flux, des stocks
- SAVOIR-FAIRE - Maîtriser les délais
- SAVOIR-FAIRE - Rechercher des données, des informations
- SAVOIR-FAIRE - Travailler en équipe
- SAVOIR-FAIRE - Travailler en réseau
- SAVOIR-ÊTRE - Aptitude à l'écoute
- SAVOIR-ÊTRE - Avoir l'esprit d'équipe
- SAVOIR-ÊTRE - Être autonome
- SAVOIR-ÊTRE - Être rigoureux
Niveau d'études min. souhaité
Niveau 3 Diplômes équivalents au CAP/BEP
Niveau d'expérience min. requis
Débutant
Informations complémentaires
Fondement juridique du recrutement
Article L332-2 2° du CGFP
Télétravail possible
Non
Management
Non
Localisation du poste
Localisation du poste
France, Grand-Est, Haute-Marne (52)
Lieu d'affectation
CHAUMONT
Renseignements et contact - Note : les candidatures se font obligatoirement depuis l'application
Date de vacance de l'emploi
01/09/2026
Personne ou service à contacter pour obtenir plus d'informations sur l'offre
David ODASSO david.odasso@dgfip.finances.gouv.fr 03 52 18 03 50 ou 06 03 52 05 38
Je me crée un espace candidat
