https://www.passerelles.economie.gouv.fr/handlers/offerRss.ashx?LCID=1036&Rss_Profile=3297 fr-FR https://passerelles.economie.gouv.fr/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=33292&idOrigine=502&LCID=1036 Ressources Humaines/Chargée / Chargé du dialogue social Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels 11 Rue des deux communes, 93100 Montreuil <b>Domaine et métier : </b>Ressources Humaines/Chargée / Chargé du dialogue social<br /> <b>Nature de l'emploi : </b>Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels<br /> <b>Description du poste : </b><br /> Le/la rédacteur/trice chargé.e du dialogue social en administration centrale est un acteur clé de la qualité du dialogue social du périmètre du CSA-SCR et dont les instances sont présidées par la secrétaire générale de la DGDDI. A cette fin il/elle assure l’organisation des instances de dialogue social local (comité social d’administration de service central de réseau et instances afférentes comme la formation spécialisée en santé, sécurité et conditions de travail, les groupes de travail et réunions techniques). Il/elle est également l’interlocuteur.trice privilégié.e des représentants du personnel et des différents chefs de services sous la supervision de son chef de pôle. Dans ce cadre, il/elle exercera les missions suivantes : - établissement et suivi de l’agenda social local, en coordination avec le bureau RH1 ; - en lien avec le bureau RH1, mise à jour éventuelle de la liste des élus ; - préparation logistique des instances (réservation salle, visioconférence, recours à la société en charge de la transcription des débats) ; - établissement et envoi des convocations aux représentants du personnel ; - sollicitation et centralisation des documents de travail, relecture tant sur le fond que sur la forme des documents élaborés par les bureaux et services compétents et transmission des documents de travail, dans les délais réglementaires ; - rédaction de documents de synthèse sur la base des éléments de langage produits par les bureaux et services compétents ; - participation aux instances de dialogue social; - rédaction des procès-verbaux et comptes rendus (y compris succincts à destination de la présidente de séance), le cas échéant avec l’appui d’un prestataire externe ; - tenue d’un tableau de suivi des engagements et relance régulière des services pour le suivi de la mise en œuvre de ces engagements; - veille sur la communication syndicale locale au regard des sujets relevant du CSA-SCR ; - élaboration et suivi des projets de réponses aux saisines des représentants du personnel. Disponible, le ou la titulaire doit être doté.e d’un grand sens du relationnel et des situations. De fortes capacités rédactionnelles sont également attendues. Le ou la titulaire doit disposer d’un intérêt avéré pour des sujets très variés dont il ou elle aura à connaître sur le fond en lien avec les services compétents (santé et sécurité au travail, ressources humaines, logistique et batimentaire...) En plus de ses attributions, le ou la titulaire pourra être amené.e à apporter une aide ponctuelle au reste de l’équipe en cas de pic d’activité ou d’absence du titulaire. <br /><br /> Les compétences mises en œuvre sur le poste :  SAVOIRS: Statut général de la fonction publique d’État Environnement professionnel du domaine d’activité Bureautique et outils collaboratifs Droit/réglementation SAVOIR-FAIRE: Rédiger Analyser une information, un document, une réglementation Alerter Élaborer une méthode Mener une veille Travailler en équipe SAVOIR-ETRE: Esprit d’équipe Sens des relations humaines Réactivité Organisation Discrétion <br /> <b>Lieu d'affectation : </b>11 Rue des deux communes, 93100 Montreuil<br /> <b>Niveau d'études min. souhaité : </b>Niveau 6 Licence/diplômes équivalents<br /> Wed, 14 Oct 2026 11:51:15 Z https://passerelles.economie.gouv.fr/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=33165&idOrigine=502&LCID=1036 Ressources Humaines/Chargée / Chargé du dialogue social Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels 180 rue Judaïque - 33000 BORDEAUX <b>Domaine et métier : </b>Ressources Humaines/Chargée / Chargé du dialogue social<br /> <b>Nature de l'emploi : </b>Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels<br /> <b>Description du poste : </b><br /> Dans un périmètre régional, l'animateur/trice de la politique ministérielle de prévention (APMP) placé auprès de l'ISST est chargé des missions suivantes : - portage de la politique ministérielle en santé, sécurité et conditions de travail ; - gestion des crédits ministériels dédiés au financement des actions de prévention ; - conseil en formation SSCT ; - appui aux ISST et relations avec la coordination nationale. Il/Elle peut être amené(e) à participer aux réunions de la formation spécialisée locale. Il/Elle peut animer, avec l’ISST, des formations, notamment sur le fonctionnement des instances de dialogue social. Principaux interlocuteurs : les directions locales de son périmètre (présidents des CSA/FS, Assistants de Prévention), acteurs de prévention du SG (Médecins du travail, Assistants de service social, ISST), représentants des personnels.<br /><br /> Le/La candidat(e) doit avoir un profil relationnel et professionnel adapté aux responsabilités qu'il est appelé à exercer. Outre le goût pour les sujets relevant de la santé sécurité au travail, l'animateur/trice de la politique ministérielle ministérielle (APMP) doit notamment posséder un esprit certain d'initiative, un bon sens de l'organisation, de la méthode et des capacités d'anticipation. Il/Elle doit de plus avoir des capacités d'écoute et faire preuve de neutralité et d'ouverture d'esprit, permettant de faciliter le dialogue avec et entre ses interlocuteurs. Les missions qui lui sont dévolues exigent en outre des qualités d'animation et de pédagogie certaines.<br /> <b>Lieu d'affectation : </b>180 rue Judaïque - 33000 BORDEAUX <br /> <b>Niveau d'études min. souhaité : </b>Niveau 4 Baccalauréat<br /> Fri, 09 Oct 2026 07:18:42 Z